Vacature | HR Expert | Antwerpen

Afdrukken
Referentienummer: VL/BE/LAW/3017/21

Een gepassioneerde en gedreven HR Expert (NL/EN) gezocht voor een dynamisch en snelgroeiend bedrijf te Antwerpen.

Onze cliënt

Xior Student Housing NV is een Belgische vastgoedonderneming die gespecialiseerd is in de sector studentenhuisvesting in België, Nederland, Spanje en Portugal. Sinds 2007 bouwt Xior Student Housing als eigenaar en exploitant kwalitatieve en betrouwbare studentenhuisvesting voor studenten die op zoek zijn naar een plek waar ze in ideale omstandigheden kunnen studeren, wonen en leven. In een notendop? Een plek waar iedere student zich direct thuis voelt.

Bij Xior begrijpen ze precies waar de moderne student naar op zoek is. Een hoogwaardige, betrouwbare studentenkamer waar je onder optimale omstandigheden kunt studeren, werken en wonen.

Xior streeft ernaar om de stress die studenten (en hun ouders) ervaren bij het vinden van geschikte woonruimte tot een minimum te beperken. Xior zorgt ervoor dat zij zich kunnen richten op de essentie, waaronder enerzijds hun studie en anderzijds de leuke kanten van het studentenleven. Xior wil studenten een eigen plek bieden, aangepast aan de wensen van elke moderne student. Dit geldt niet alleen voor lokale studenten, die in Xior een betrouwbare partner zullen vinden, maar vooral ook voor internationale studenten, waarbij Xior als centraal aanspreekpunt fungeert, hen van alle nodige informatie voorziet door hen naar de juiste instanties te leiden om hun verblijf in de betreffende studentenstad zo productief en aangenaam mogelijk te maken.

Om de groei van ons bedrijf mee te ondersteunen, zijn we op zoek naar een HR Expert (M/V) als rechterhand van de HR Manager.

Beschrijving

Als HR Expert ben je mee verantwoordelijk voor de verdere opmaak en implementatie van de HR-strategie in de brede zin van het woord. 

  • Je bouwt mee aan de verdere uitbouw van het HR-departement;
  • Je bent verantwoordelijk voor de uitvoering en opvolging van HR-processen (van werving en selectie, retentie tot exit, verloning, digitalisering, …);
  • Je denkt mee met de business en zorgt voor de nodige ‘change’ op vlak van HR (nieuwe HR-tools en processen bedenken en implementeren, harmonisatie op internationaal niveau, structuur brengen, ...);
  • Je hebt een coördinerende rol en werkt nauw samen met de verschillende sociale secretariaten in binnen- en buitenland;
  • Je bent het aanspreekpunt bij HR vragen en HR-issues in België en in de andere landen. Je probeert deze op een snelle en efficiënte manier te behandelen;
  • Je bent gepassioneerd door HR en volgt de evoluties op de voet.

Profiel

  • Je beschikt over een bachelor of een masterdiploma en hebt minstens 8 jaar werkervaring in een HR-rol;
  • Je bent vertrouwd om in een internationale omgeving te werken;
  • Je hebt een ruime ervaring op het vlak van (internationale) wetgeving;
  • Je beschikt over een strategisch denkvermogen en combineert dit met een hands-on attitude;
  • Je denkt out of the box en neemt graag initiatieven;
  • Je bent flexibel en steeds op zoek naar oplossingen;
  • Je bent organisatorisch sterk en combineert dit met een grote zin voor verantwoordelijkheid;
  • Je houdt van verandering en dynamiek en bent resultaatgericht;
  • Je bent stressbestendig en kan goed onder druk werken;
  • Je beheerst de Nederlandse en Engelse talen.

Aanbod

  • Een stimulerende werkomgeving;
  • Een mooie uitdaging op HR-niveau;
  • Interne opleidingsmogelijkheden (seminaries, training);
  • Een aantrekkelijke vergoeding.

Erkenning werving & selectie: VG.896/B (Vlaams Gewest) – 00078-405-20121019 (Brussels Hoofdstedelijk Gewest) – W.RS.162 (Wallonië)

 

 

Slechts één bestand.
8 MB limiet.
Toegestane types: pdf doc docx jpg jpeg png.